Ultimul webinar propus de Fundatia Progress prin intemediul initiativei Occupy Library a adus în prin plan comunitatea ASOKA. Gazda a fost Ovidiu Hristu Condurache, Venture Representative at Ashoka Romania, si reprezentanti ai Fundatiei Progress initiatori ai evenimentului .
Ovidiu a dat câteva exemple de proiecte spijinite de ASOKA si a invitat participanții la webinar sa gândească problemele comunității locale într-un anume mod pentru a încerca să găseacă soluții , și poate , de ce nu să devină membri ai acestei comunități mondiale.
Am selectat câteva exemple de proiecte care au fost susținute de comunitatea ASOKA in 2018 si 2019 pentru a vă putea face o imagine.
_______________Motoul - Oricine poate aduce schimbarea!
Paul Radu reinventează jurnalismul de investigație
global pentru secolul XXI pentru a se asigura că mass-media își
poate îndeplini rolul central ca cel mai mare câine de pază al
democrației. El a construit cea mai mare rețea transnațională de
raportare a investigațiilor, oferind în același timp tehnologie
open source pe care cetățenii și jurnaliștii o pot folosi pentru
a expune crima organizată și corupția la nivel mondial.
NOUA IDEE
Imitând rețelele criminale sofisticate și organizate
care ignoră frontierele internaționale, Paul își construiește
propria rețea globală de jurnaliști de investigație, activiști,
bibliotecari și hackeri civici care lucrează împreună pentru a
micșora întinderea și influența crimei organizate. Prin
intermediul organizației sale, Proiectul de raportare a
criminalității organizate și corupției (OCCRP), Paul îi învață
pe jurnaliștii de investigație cum să urmeze fluxurile ilegale de
bani, oferind în același timp cetățenilor instrumentele și
datele gratuite, astfel încât să poată înțelege și expune
corupția și criminalitatea.
Extinzând procesul tradițional de investigație,
ideea lui Paul folosește matematica, știința și oamenii pentru a
expune toate tipurile de infracțiuni - de la traficul de droguri la
spălarea banilor și de la corupția politică la furt și crimă.
Lucrând cu programatori și oameni de știință a datelor, el a
dezvoltat algoritmi și a construit o infrastructură tehnologică
care detectează și analizează tiparele activităților
infracționale - tipare care pot fi aplicate în întreaga lume. Paul
colaborează, de asemenea, cu instituții de aplicare a legii, bănci
și agenții de informații pentru a spori eficiența muncii lor,
permițând, în același timp, ca datele de informații să fie
partajate la nivel global și cu surse deschise.
Nu oricine fi un jurnalist de
investigație, dar toată lumea poate contribui la o investigație
efectuând cercetări online sau folosind un aparat de fotografiat.
Implicarea cetățenilor poate descuraja criminalitatea .
___________________________
Printre
cei prinși în vasta industrie sexuală comercială din Coreea de
Sud sunt numeroase fete minore. Exploatați de proxeneți și
traficanți, sunt adesea pedepsiți și de sistemul juridic.
Jin-Kyeong Cho face posibil ca polițiștii, judecătorii și
cetățenii să protejeze, mai degrabă decât să-i judece, pe
aceste tinere și să le sprijine reabilitarea.
NOUA IDEE
După ce a aflat că mulți adulți din comerțul
sexual din Coreea de Sud au început ca adolescenți fugari cu puține
opțiuni sau sprijin familial, Jin-Kyeong și-a început organizația
pentru a opri exploatarea sexuală la rădăcină. Revoltat de
tratamentul dur aplicat acestor tinere fete de către fiecare
persoană pe care o întâlnesc de la proxeneți și avocați la
poliție și judecători, Jin-Kyeong dota societatea coreeană cu un
nou principiu când vine vorba de minori implicați în comerțul
sexual: „protejați, nu pedepsi. ” În loc să-i trateze ca pe
niște criminali, ar trebui înțelese ca persoane exploatate.
_________________________
Într-o țară cu una
dintre cele mai ridicate rate de brutalitate împotriva femeilor din
America Latină, avocatul Daniela Valdivia reduce violența bazată
pe gen, ajutând băieții și bărbații din întreaga societate -
de la școlari la armată - să redefinească masculinitatea din
Bolivia.
NOUA IDEE
Daniela conduce o schimbare culturală în modul în
care societatea boliviană tratează femeile, cu scopul de a pune
capăt epidemiei de violență bazată pe gen. Prin organizația sa,
Huellas y Futuro, sau Footprints and Future, Daniela folosește
strategii creative pentru a recruta grupuri țintă cheie pentru a
reduce violența. A început cu băieți tineri, polițiști și
militari.
Munca lui Huellas y Futuro în școli se concentrează
pe intervenția și schimbarea atitudinii băieților înainte de a
intra în relații. Acest lucru este important, deoarece violența
este firească pentru ei. De exemplu, un tânăr nu a avut probleme
să-i spună Danielei că nu poate participa la un atelier, deoarece
tatăl său i-a rupt brațul mamei, iar ea nu l-a putut duce la
școală.
______________________
După ce și-a pierdut tatăl din cauza
complicațiilor AVC, Dr. Nneka Mobisson a construit o platformă
mobilă care ajută oamenii din Africa să prevină și să trateze
bolile netransmisibile (NCD), cum ar fi hipertensiunea și diabetul.
NOUA IDEE
Nneka a creat mDoc, o platformă digitală care conectează
persoanele care au o boală cronică cu o echipă multidisciplinară
de medici, inclusiv nutriționiști și antrenori de fitness.
Pacienții primesc sprijin personalizat prin educație și
instrumente care încurajează comportamente sănătoase, inclusiv
sprijin de la egal la egal. mDoc oferă două servicii principale:
„Găsiți o unitate” este o listă interactivă, geocodificată,
a unităților și serviciilor de îngrijire a sănătății; iar
„Telehealth Suite” include accesul la o rețea de furnizori
calificați, în timp ce stochează, de asemenea, dosarele
pacienților, care pot fi accesate și actualizate atât de pacienți,
cât și de echipa de furnizori. mDoc dezvoltă, de asemenea,
capacitățile clinice ale furnizorilor, utilizând platforma pentru
a conecta medici africani experimentați din diaspora, pentru a-i
învăța pe medicii locali despre îngrijirea și educația
potrivită pentru pacienții cu boală cardiacă.
_________________
Sebastian Groh aduce
electricitate în satele rurale din Bangladesh, oferind gospodăriilor
posibilitatea de a cumpăra și vinde electricitate prin intermediul
platformei sale de schimb de energie, de la egal la egal. Soluția sa
digitală, descentralizată și decarbonizată împuternicește
oamenii să își ia nevoile de energie în propriile lor mâini.
NOUA IDEE
Sebastian a creat o nouă economie energetică aducând
electricitate solară la prețuri accesibile oamenilor din
Bangladesh, permițându-le să cumpere și să vândă energie prin
„nano-rețele” auto-funcționale. Prin conectarea sistemelor
solare de acasă în rețelele de la egal la egal, oamenii pot acum
câștiga venituri suplimentare prin vânzarea surplusului de energie
electrică; în același timp, noii utilizatori au acces la
electricitate pentru prima dată în viața lor - fără o rețea
centralizată mare.
Cunoscută sub numele de
„electrificare a roiului”, fiecare gospodărie trebuie să
achiziționeze un „SOLbox”, care este un contor de putere
bidirecțional cu curent continuu care permite tranzacționarea
electricității
peer-to-peer, monitorizarea de la distanță și plățile cu bani
mobili. Gospodăriile pot alege să fie vânzător sau cumpărător
al energiei produse. Datele sunt stocate în rețea și plățile
sunt procesate printr-o aplicație mobilă prin credit sau debit.
Prin conectarea caselor cu sisteme solare la casele fără
electricitate, nano-rețeaua poate furniza energie consistentă
pentru un întreg sat.
___________________
Ashoka lucrează din greu
pentru a sprijini, accelera și amplifica schimbări esențiale în
diferite domenii la nivel mondial. Încurajăm colaborări,
deschidem porți către noi parteneriate și construim poduri peste
granițe și către noi sectoare.
Factorii de schimbare voluntari pot fi găsiți la
fiecare pas al drumului și în fiecare etapă a traiectoriei unui
Ashoka Fellow. Încă de la procesul de nominalizare și selecție,
prin diferite niveluri de creștere organizațională și cu sprijin
operațional practic și la fața locului, voluntarii sunt esențiali
pentru a maximiza amploarea și impactul. De asemenea, împrumută
cunoștințele și abilitățile lor specifice birourilor noastre
globale și de țară din întreaga lume, ajutând personalul și
partenerii Ashoka să dezvolte o varietate de inițiative care stau
la baza unei lumi „toată lumea schimbătoare”.
Un parteneriat cu LinkedIn ne-a permis să ajungem la o
audiență globală largă de profesioniști care doresc să-și
contribuie timpul și talentele pentru a ne ajuta să propulsăm
munca noastră și cea a Fellows. Prin Piața de voluntari
Ashoka-LinkedIn, postăm nevoile curente și oferim o scurtă
aplicație care merge direct către personalul sau colegul care a
postat pe piață. În acest fel, facilităm rapid și eficient
legăturile directe și fructuoase dintre voluntari, personalul
Ashoka și Fellows. Aproape fiecare birou Ashoka are oportunități.
Nevoile variază foarte
mult și se schimbă regulat. Unele necesită asistență la fața
locului, iar altele pot fi îndeplinite practic. Oportunitățile
recente de voluntariat au inclus:
• Dezvoltarea planurilor de
afaceri și strategice
• Crearea de strategii de
comunicare și marketing
• Construirea sau îmbunătățirea
site-urilor web și a conținutului acestora
• Editarea cărților și
videoclipurilor
• Filmarea documentarelor despre
munca Fellows
• Ajutarea tinerilor și a
adulților să învețe
• Inițiative de gestionare a
proiectelor în cadrul unei varietăți de organizații
• Realizarea de evaluări de
impact
• Documentarea condițiilor și
nevoilor din zonele rurale
• Cercetarea piețelor și
lanțurile eficiente de aprovizionare pentru zonele rurale
• Furnizarea de sprijin pentru
birouri, resurse umane și branding în Canada •
Gestionarea campaniilor de
crowdfunding
• Scrierea de granturi și
cercetarea sprijin potențial al donatorilor
• Redactarea rapoartelor
jurnalistice pentru lucrări și buletine informative
• Traducerea documentelor și
transcrierea interviurilor colegilor
Nu lipsesc modalitățile
prin care voluntarii dedicați se pot alătura ecosistemului de
schimbare al Ashoka. În cuvintele lui Peggy Carr, voluntar din 1987
care a gestionat rețeaua de comunicații virtuale a Ashoka din
biroul nostru global:
„Lucrul cu Bursele Ashoka mi-a
dat ocazia să-i ajut pe membri într-un mod direct și personal. Fie
că cercetăm o cerere de informații, fie că ajutăm bursierii să
facă o rețea între ei, obiectivul este întotdeauna același - să
generăm legături puternice în întreaga comunitate Ashoka, din
care mă bucur că sunt o mică parte ”.
În calitate de voluntar Ashoka, puteți să vă
folosiți propria putere de schimbare folosind talentele dvs. unice
pentru a contribui la intensificarea impactului Ashoka Fellows,
Ashoka Young Changemakers și a altor persoane din rețeaua Ashoka.
Pentru mai multe informații, vă rugăm să vizitați
https: //www.ashoka. org / engagement /
Intrebări sau idei pe care le aveți pentru a
contribui la munca noastră sau pentru extinderea parteneriatelor
noastre la voluntari@ashoka.or
Everyone a Changemaker
Model de lucru pentru formularea unui proiect si definirea unor caracteristici ale imaginii de ansamblu ale problemei.
| Resources Resurse | Roles Roluri | Rules Reguli | Relationships Relatii |
Where do I already innovate? Unde am adus deja schimbare/inovatie? | | | | |
Where can I innovate? Unde pot aduce schimbare prin inovatie? | | | |
|
Tema de casa pentru bibliotecari, ONG uri sau persoane care au energia / capacitatea de gandi solutii pentru a construi o lume mai buna.